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誠泰重獎晉機東風小區項目部十萬元
發布時間：2015-08-19 08:21:14 分享到：
為了進一步推進集團公司的安全文明施工工作，堅持以"學、改、進"的方法完善基礎管理、夯實專業管理、提升科學管理水平，提高工作效率，經集團公司研究，決定對晉機東風小區項目部進行表彰，并獎勵人民幣十萬元，同時號召全集團各部室、各公司、各項目部向他們學習。
山西誠泰建筑工程公司晉機東風小區項目部因安全文明施工工作業績突出，被太原市萬柏林區政府評選為安全文明施工樣板工程。2011年2月23日，省委常委、太原市委書記陳川平及市委四大班子成員帶領城鄉清潔工程觀摩檢查組蒞臨晉機東風小區工地進行檢查，檢查組領導一致對東風小區項目現場管理給予了高度肯定和表揚。
晉機東風小區項目部全體工作人員在李建周經理的帶領下，堅持科學管理、嚴格管理、安全管理的原則，施工現場安全文明標志齊全、材料堆放井然有序、五圖一牌美觀大方、場地清潔干凈、生活區和施工區嚴格區分、施工操作規范化。他們通過努力和奮斗為山西誠泰建筑工程公司贏得了榮譽，為山西誠泰集團遞交了一份滿意的答卷。
集團表彰晉機東風小區項目部，是要以此為契機，將晉機東風小區項目部的管理經驗推廣開來，將誠泰建筑工程有限公司的每個工地都打造成像晉機東風小區這樣的美麗風景線。徹底杜絕施工現場標識不齊全，亂堆亂放的現象。
集團表彰晉機東風小區項目部，充分表明了集團公司對先進事跡、先進人物的肯定。在誠泰集團，已經形成明確的獎優罰劣的激勵機制。任何人、任何單位只要遵守"嚴、細、實"的工作作風，完成指標，為公司的發展做出突出貢獻，就能夠獲得獎勵。今后，集團將進一步加大獎勵力度，考核指標與績效工資掛鉤，獎勵與貢獻掛鉤，給每個單位、每個人創造一個積極向上、公平、公正、公開的工作環境。希望每個單位和每位員工都能以比先進、學先進、趕先進、超先進的學習和奉獻精神，為企業的發展貢獻力量，實現個人的社會價值。
集團希望晉機東風小區項目部全體成員在李建周經理的帶領下，繼續發揚團結、奉獻、不服輸的拚搏和敬業精神，持之以恒，再接再厲，永樹榜樣。
山西誠泰建筑工程公司晉機東風小區項目部因安全文明施工工作業績突出，被太原市萬柏林區政府評選為安全文明施工樣板工程。2011年2月23日，省委常委、太原市委書記陳川平及市委四大班子成員帶領城鄉清潔工程觀摩檢查組蒞臨晉機東風小區工地進行檢查，檢查組領導一致對東風小區項目現場管理給予了高度肯定和表揚。
晉機東風小區項目部全體工作人員在李建周經理的帶領下，堅持科學管理、嚴格管理、安全管理的原則，施工現場安全文明標志齊全、材料堆放井然有序、五圖一牌美觀大方、場地清潔干凈、生活區和施工區嚴格區分、施工操作規范化。他們通過努力和奮斗為山西誠泰建筑工程公司贏得了榮譽，為山西誠泰集團遞交了一份滿意的答卷。
集團表彰晉機東風小區項目部，是要以此為契機，將晉機東風小區項目部的管理經驗推廣開來，將誠泰建筑工程有限公司的每個工地都打造成像晉機東風小區這樣的美麗風景線。徹底杜絕施工現場標識不齊全，亂堆亂放的現象。
集團表彰晉機東風小區項目部，充分表明了集團公司對先進事跡、先進人物的肯定。在誠泰集團，已經形成明確的獎優罰劣的激勵機制。任何人、任何單位只要遵守"嚴、細、實"的工作作風，完成指標，為公司的發展做出突出貢獻，就能夠獲得獎勵。今后，集團將進一步加大獎勵力度，考核指標與績效工資掛鉤，獎勵與貢獻掛鉤，給每個單位、每個人創造一個積極向上、公平、公正、公開的工作環境。希望每個單位和每位員工都能以比先進、學先進、趕先進、超先進的學習和奉獻精神，為企業的發展貢獻力量，實現個人的社會價值。
集團希望晉機東風小區項目部全體成員在李建周經理的帶領下，繼續發揚團結、奉獻、不服輸的拚搏和敬業精神，持之以恒，再接再厲，永樹榜樣。
